人才招聘

潜水员

性别：男年龄：20-45 学历：高中以上及相关专业/持有潜水员资质证书/持有行业相关资质证书薪酬、福利：面议（五险、带薪年假）入职基本要求： 1、3年以上潜水作业经验； 2、熟悉并掌握潜水技能、潜水设备操作等各项专业知识； 3、勤奋、敬业、执行力强、学习能力强、有责任感。

项目经理

性别：男年龄：30-45岁学历：本科或本科以上/中级工程师职称/持有行业相关资质证书薪酬、福利：面议（五险、带薪年假）入职基本要求： 1、5年以上相关专业管理经验； 2、具有独立组织和管理能力，可独立操作中、大型单项潜水工程项目； 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，思维敏捷，语言表达能力强，责任感强、执行能力强。岗位职责： 1、确定项目部的组织架构，确定施工人员职责并定期进行考核，评价和奖惩； 2、负责在本项目内贯彻落实公司质量、环境、职业健康安全方针和总目标； 3、负责对施工项目实施全过程、全面管理，组织制定项目部的各项管理制度； 4、严格履行与建设单位签订的合同和与本公司签订的项目管理目标责任书，并进行阶段性目标控制，确保项目目标的实现； 5、负责对施工项目的人力、材料、机械设备、资金、技术、信息等生产要素进行优化配置和动态管理； 6、强化现场安全文明施工，及时发现和妥善处理突发性事件； 7、协助公司完成项目的检查、鉴定和评奖申报工作； 8、负责协调处理项目部的内部与外部事项，负责申报签认手续。

总工程师/技术负责人

性别：男年龄：35-50 学历：本科或本科以上/高级工程师职称/持有行业相关资质证书薪酬、福利：面议（五险、带薪年假）入职基本要求： 1、8年以上相关专业管理经验； 2、独立主持过大型综合潜水项目； 3、为人沉稳、干练、亲和能力强，具备果断、严谨的工作作风。岗位职责： 1、贯彻执行国家及行业有关技术政策及上级技术管理制度，对项目技术工作全面负责； 2、组织施工技术人员学习贯彻执行各项技术政策、技术操作规程、规范、标准和技术管理制度； 3、组织施工技术人员熟悉工艺文件和施工图纸参加施工调查、图纸会审和技术交底； 4、负责制定施工方案、编制施工工艺组织设计； 5、负责整理工程变更设计报告、协调解决或处理现场施工方案的变更； 6、参加建设单位组织的各种施工项目、协调会，编制年、季、月施工进度计划； 7、负责项目各阶段的工程计价、计量资料的收集、整理和归档； 8、负责主持产竣工技术文件资料的编制，参加交竣工验收； 9、负责工程项目的统筹管理。

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